Auch für die bestehende Belegschaft kann die Digitalisierung befruchtend sein. Wenn Mitarbeiter einmal die Vorteile digitaler Prozesse erkannt haben, etwa weil sie alle für die Arbeit notwendigen Daten mit dem Tablet bei sich im Werkzeugkasten haben und sie nicht erst Datenblätter aus dem Aktenschrank holen müssen, dann setzen oft Denkprozesse ein, die weitere Optimierungen nach sich ziehen. „Dassault Systèmes nutzt dazu die Methodik des Value Engagement. Hier setzen wir uns früh in der Phase der Umsetzung eines Digitalisierungsprozesses in Workshops mit dem Kunden zusammen, um zu sehen, wo Potenziale liegen und in welchen Schritten sich das Projekt am besten umsetzen lässt.“
Praktische Beispiele auf der SPS-Messe
Digitalisierung und Nachhaltigkeit – das sind auch Schwerpunktthemen des Dassault-Systèmes-Standes auf der diesjährigen SPS-Messe. Wie die 3DExperience-Plattform dabei unterstützt, nachhaltige Projekte für unterschiedlichste Beteiligte von der ersten Idee bis zu langfristigen Wartungsplänen umzusetzen, soll in einem Showcase mit Partnern aus der Industrie gezeigt werden. Geplant ist, dass mehrere Demo-Stationen die gesamte Wertschöpfungskette einer Wasserstoff-Brennstoffzelle abbilden und zeigen, wie die Partnerfirmen bereits heute ihre Entwicklung und Fertigung beschleunigen. Die beteiligten Firmen vereinen ihre Expertise über den gesamten Lebenszyklus hinweg – von Planung, Entwicklung, Simulation über Umsetzung und Auslieferung bis zum Service. Basis der durchgängigen und nahtlosen Zusammenarbeit ist dabei der digitale Zwilling, ein vollumfänglich funktions- und regelerweitertes virtuelles Modell. Messebesucher können so Manufacturing Sustainability greifbar erleben.
